В случае спора с работодателем нет никаких гарантий, что удастся защитить свои трудовые права.
Некоторое социальные выплаты и налоговый вычет будут меньше или их вовсе не получится оформить.
Это если коротко. Для тех, кто хочет разобраться подробнее читайте в карточках.